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GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

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LIQUIDACION DE SALARIO – GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

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  • administración de los archivos de recursos humanos
  • Registro y baja de empleados
  • liquidación mensual de salario así como la presentación electrónica de los archivos necesarios a las instituciones de seguridad social y administración tributaria
  • pago de las remuneraciones, si es necesario a través de cuenta fiduciaria
  • informarle acerca de las contribuciones mensuales
  • Informes anuales de seguridad social y administración tributaria, y la total realización de las declaraciones anual a los organismos correpondientes.
  • asistencia en caso de controles por la autoridad fiscal o seguridad social

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